Equipo

Juan Carlos Eichholz

Consultor asociado

Consultor de alta dirección, con una amplia experiencia en empresas en diversos países latinoamericanos. Columnista del diario El Mercurio, conferencista internacional y miembro de la red Young Global Leaders del World Economic Forum. Profesor de posgrado de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez y director-fundador del Centro de Liderazgo Adaptativo. Abogado de la Universidad Católica de Chile, y Master en Políticas Públicas y postítulo en Liderazgo de la Universidad de Harvard. Autor del libro Adaptive Capacity, publicado en Estados Unidos, que aborda el qué, el cómo y el porqué del cambio en las organizaciones.

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Alejandra Esposito

Gerente General

Periodista, Universidad Diego Portales. Licenciada en Ciencia Política, Universidad Católica de Chile. Diplomada en Marketing, Universidad Adolfo Ibañez.
Coach ontológico de The Newfield Network con estudios de Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez.
Ha trabajado durante 12 años como Gerente en Chile y a nivel Regional en empresas de Retail y 4 años como Directora Ejecutiva en proyectos en el área pública.
Actualmente es Docente de la Universidad Adolfo Ibáñez, en el departamento de Liderazgo y Directora Ejecutiva del Centro.

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Francisca Echeverría

Consultora asociada

Especialista en diseño y desarrollo de procesos de cambio cultural, desarrollo de competencias, integración y trabajo de equipos, junto a una larga experiencia en coaching estratégico ejecutivo. Ingeniera Comercial de la Universidad Diego Portales. Diploma en Dirección Empresas de Servicios, Universidad Adolfo Ibáñez. Coach Ontológico certificada por The Newfield Network, con estudios de Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez.

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Stefan Reich

Consultor asociado

Es consultor de negocios en temas de liderazgo gerencial, desarrollo organizacional, y gestión del cambio cultural. Ha trabajado como consultor y docente en distintos países del mundo, tanto en el sector privado, público, y ONGs. En el 2013 le fue otorgada la prestigiosa Eisenhower Fellowship, que premia a líderes emergentes a nivel mundial. Es director y socio fundador del Centro de Liderazgo Adaptativo en el Perú. Profesor de posgrado de la Universidad Adolfo Ibañez en Chile. Ha sido director de Enseña Perú y actualmente es miembro de la Asamblea de Transparencia en el Perú. Licenciado en historia y psicología en Alfred University. Doctorado en psicología clínica en Chicago School of Professional Psychology. Posdoctorado en la Escuela de Medicina de la Universidad de Harvard, Cambridge Hospital. Maestría en Administración Pública en Harvard University, John F. Kennedy School of Government.

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Paula Figari

Consultora asociada

Amplia experiencia como coach de alta dirección y como consultora de organizaciones en procesos de cambio. Experiencia en el diseño e implementación de procesos de cambio cultural y desarrollo de habilidades en temas de liderazgo adaptativo. Psicóloga Clínica. Magíster en Psicoterapia Integrativa, Universidad Adolfo Ibáñez. Especialista en Psicoterapia Sistémica Estratégica entrenada en el Mental Research Institute de Palo Alto, California. Coach Ontológico acreditado por The Newfield Network. Certificación Internacional de Coaching con PNL por The International Coaching Community. Profesora Women Leadership Program UAI sede Miami. Mentora del Mentoring Program del International Professional Women Association (IPWA).

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Alexandra Montenegro

Consultora asociada

Periodista de la Universidad de Chile. Especialista en lenguaje y cambio personal-sistémico. Master en Comunicación Humana, Academia de Comunicaciones, Italia, con estudios de postgrado en comunicación no verbal en la American University, EE.UU. Coach Ontológico de The Newfield Network, certificada por la International Coach Federation (ICF) y Directora ACP Chile el año 2011, con estudios de Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez. MBTI® Certified Practioner.

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Ignacio Martín M.

Consultor asociado

Ha ocupado cargos de alta dirección en empresas de telecomunicaciones, ha asesorado a gobiernos latinoamericanos y ha estado vinculado a importantes fundaciones internacionales del ámbito del desarrollo sostenible. Ingeniero Superior de Telecomunicaciones por la Technische Hochschule Darmstadt de Alemania. Executive MBA del Instituto de Empresa, de España. Especialista en gestión de ONG por la UNED. Master en Administración Pública de la Universidad de Harvard, donde fue galardonado con el Don K. Price Award a la excelencia académica, al servicio a la comunidad y al potencial de liderazgo. Coach ontológico certificado por The Newfield Network. Profesor de posgrado de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez.

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Anne Bayly

Consultora asociada

Consultora Asociada en Apoyo Consultoría, consultora en IPAE para CADE, Gerente de Administración para Instituto Apoyo y Comunicación Corporativa, y Senior Partner para Perú de HiCue Speakers, la agencia de conferencistas más grande de América Latina. Ingeniera Pesquera de la Universidad Agraria La Molina. MBA de INCAE Business School en Costa Rica (1998-2000), graduada con Alta Distinción y con especialidad en Desarrollo Sostenible. Estudios en Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez. Ha sido Gerente General de Seminarium Perú.

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Diego Rodríguez

Consultor asociado

Es especialista en temas de liderazgo, epistemología, y aprendizaje, y está certificado para administrar el Subject-Object Interview, herramienta desarrollada por Kegan y Lahey para medir y entender el desarrollo epistemológico en la adultez. Trabajó durante seis años con Outward Bound Canadá y Outward Bound México, donde fue instructor de liderazgo de programas ejecutivos y grupos marginados. También ha trabajado en diversos proyectos de desarrollo sustentable en Latinoamérica y Canadá. Coach Ejecutivo certificado por Royal Roads University y la International Coach Federation. Profesor de posgrado de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez. Licenciado en Geografía y Estudios Medioambientales, University of Victoria, Canadá. Master en Psicología y Desarrollo Humano, Harvard University, donde ejerció de Teaching Fellow con los profesores Ronald Heifetz y Robert Kegan.

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Andrea Salgado

Consultora asociada

Consultora con 12 años de experiencia en las áreas de Planificación, Control de Gestión y Cambio Organizacional. Ingeniero Comercial de la Universidad de Santiago, Coach Ontológico por The Newfield Network. MBA en Gestión de Empresas UFRO Wright State University, Ohio USA. Estudios en Liderazgo Estratégico de la Universidad Adolfo Ibáñez.

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Gregorio Etcheverry

Consultor asociado

Consultor con amplia experiencia en gestión del cambio en empresas públicas y privadas, instituciones educacionales y organismos no gubernamentales. Experto en procesos de definiciones estratégicas en temas de cultura, propósito y talento organizacional. Facilitador del Centro de Liderazgo Adaptativo, empresa B que potencia agentes de cambio en diferentes realidades del país y Latinoamérica.
Abogado Pontificia Universidad Católica de Chile. Magíster en Management and Organizational analysis de Warwick University. Profesor de Transformación de las organizaciones, Liderazgo estratégico y narrativa de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez.

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María Paz Rencoret

Consultora asociada

Profesora de Educación General Básica de la Universidad Católica de Chile. Coach acreditado por Newfield Network. Se desempeñó como Directora Ejecutiva de Fundación Trascender y posteriormente como Directora Ejecutiva del Centro de Liderazgo Estratégico de la Universidad Adolfo Ibáñez. Fue, durante tres años, Directora Ejecutiva del Centro de Liderazgo Adaptativo y actualmente es profesora de diferentes cursos de liderazgo en pregrado en la Universidad Adolfo Ibáñez además de consultora de programas de desarrollo de cambio de cultura, en gestión de personas y equipos.

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Diego Barroilhet

Consultor asociado

Con amplia experiencia en temas de cultura organizacional, procesos internos, clima organizacional, gestión del cambio y comunicaciones corporativas. Fue Gerente de Procesos Comerciales y Gerente de Cultura Organizacional en Kimberly-Clark, #1 en Great Place to Work 2011. Ingeniero Comercial de la Universidad de los Andes. Master of Sciences in Corporate Communications en la Universidad de Northwestern.

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Yirka Panizo

Consultora asociada

Psicoterapeuta Psicoanalítica de la Escuela del Centro de Psicoterapia Psicoanalítica de Lima. Coach certificada por la International Coaching Community de Londres. Bachiller en Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad de Lima. Estudios de Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez. Consultora de CLA Consulting. Directora de Talleres Vivenciales en la Escuela del Centro de Psicoterapia Psicoanalítica. Miembro del staff académico de CHOPIN - Shopper Unconscious. Docente de la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad del Pacífico del curso de “Liderazgo Estratégico”. Docente de la Escuela de Post-Grado de la Universidad del Pacífico.

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Angélica Bravo

Consultora asociada

Con experiencia en investigación tanto en el sector público como privado. Es especialista en resolución de conflictos ambientales y en el desarrollo de procesos de cambio de cultura, en gestión de personas y de equipos.
Magíster en Comunicación Estratégica de la Universidad Adolfo Ibañez. Abogada de la Universidad Finnis Terrae. Diploma en Gestión Ambiental, INACAP Tabancura. Profesora de pregrado y codocente del Diploma de Liderazgo Estratégico, Universidad Adolfo Ibáñez. Coach en PNL certificada por la ICI de la International Association of Coaching Institutes.

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Álvaro Morales

Consultor asociado

Se ha desempeñado como consultor de la CEPAL y del Instituto Libertad, y ha sido miembro del Comité de Trabajo de la Cámara Chilena de la Construcción. Especialista en comunicación organizacional, y manejo y adaptación de cambio organizacional. Psicólogo y Master en Psicología Sistémica, mención consultoría y desarrollo directivo, de la Universidad Adolfo Ibáñez. Además, es publicista y tiene estudios de postítulo en Psicoterapia Estratégica Ericksoniana, del Instituto Milton Erickson de Santiago. Es profesor de liderazgo en la Universidad Adolfo Ibáñez y ha dictado clases en Georgia State University, EE.UU.

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Elvira Ossa

Consultora

Experiencia en Desarrollo Organizacional con énfasis en temas de liderazgo, gestión de equipos, clima, gestión de talento y cambio organizacional. Ha trabajado en el mundo privado y en organizaciones sin fines de lucro. Psicóloga Laboral de la Pontificia Universidad Católica de Chile, Máster en Psicología Social Organizacional de la Universidad de Columbia (Nueva York, EEUU).

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Lucía Colunga

Consultora

Coach Ontológico certificado por Newfield Network. Licenciada en Marketing de la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales, Buenos Aires, Argentina. Cuenta con diez años de experiencia como consultora en Marketing e Investigación de Mercado en The Nielsen Company Argentina y Chile, acompañando clientes multinacionales de consumo masivo en el desarrollo e implementación de sus estrategias de negocio. Estudios en Liderazgo Estratégico de la Universidad Adolfo Ibáñez. Consultora de CLA Consulting.

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Kira Miller

Consultora

Experiencia en estrategia y desarrollo de mercados internacionales. Trabajo en proyectos en ONGs enfocados en mujeres, interculturalidad, educación y justicia social. Integrante del equipo docente de varios cursos de Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez y de la formación de Coach Ontológico en The Newfield Network. Abogada de la Universidad Torcuato Di Tella (Argentina). Coach Ontológico certificada por The Newfield Network, con estudios en Liderazgo Estratégico (UAI, Chile) y en Crossing Cultures with Competence (The Interchange Institute, EEUU).

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Verónica Vargas

Consultora asociada

Ha trabajado durante doce años en Gestión del Talento, Planeamiento Estratégico de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional, tanto en organizaciones públicas como privadas, en sectores diversos como el social, agricultura y banca. Se desempeña como docente e investigadora en Desarrollo de Liderazgo en la Universidad de Lima y realiza consultoría independiente. Licenciada en Psicología por la Universidad de Lima. Master en Población y Desarrollo por London School of Economics and Political Science (Londres).

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Tereza Belkova

Consultora asociada

Se desempeñó como consultora, investigando y modelando la conducta de la interacción humana. Diseñó y ejecutó procesos de aprendizaje dirigidos a lograr los resultados de negocio en variadas empresas y alta dirección pública de Chile. Amplia experiencia en el sector financiero. Ph. D. en Ingeniería de Sistemas (Czech University of Life Sciences; República Checa). Ingeniera Comercial. Magister en coaching ontológico, certificada como coach senior por The Newfield Consulting (NFC). Diploma de Liderazgo Estratégico, Universidad Adolfo Ibáñez. Certificación internacional en Terapia Bioenergética (Florida Society for Bioenergetic Analysis).

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Bárbara Castro

Consultora asociada

Con experiencia en el sector bancario, ha ocupado cargos de alta dirección en entidades pertenecientes a la industria financiera y microfinanciera, como el Grupo BBVA, Grupo FMBBVA e Intercorp. Ha trabajado como consultora legal en distintos despachos jurídicos peruanos brindando asesoría en temas de regulación financiera y supervisión de bancos y entidades microfinancieras, así como, en el diseño y evaluación de proyectos de inversión. Docente del curso de Liderazgo Estratégico de la Escuela de Post-Grado de la Universidad del Pacífico y de la Facultad de Administración de la Universidad del Pacífico.
Máster en Administración de Empresas (MBA) por el Instituto Centroamericano de Administración de Empresas – INCAE y la Universidad Adolfo Ibáñez de Chile, donde fue galardonada con el premio a la excelencia académica (High Honor). Abogada graduada con honores por la Pontificia Universidad Católica del Perú con estudios de especialización en Finanzas Corporativas y Microfinanzas por la Universidad del Pacífico. Coach Ejecutivo certificada por TISOC – The International School of Coaching.

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Sergio Piña

Consultor asociado

Amplia experiencia en entrenamiento en habilidades comunicacionales, expresión oral, argumentación y negociación. Entrenador de debate certificado por el World Debate Institute de la Universidad de Vermont. Actor y Licenciado en Estética de la Pontificia Universidad Católica de Chile. Estudios en Liderazgo Estratégico en la Universidad Adolfo Ibáñez.

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Carolina Yachán

Consultora asociada

Más de diez años de experiencia en el desarrollo ejecutivo y organizacional, con especialización en procesos de gestión del cambio, cultura organizacional, inclusión y diversidad y capital humano, incluyendo diseño e implementación de estrategias y programas de innovación, comunicaciones internas, fortalecimiento de equipos, clima laboral y programas de retención de talento, con foco en la industria del retail, minería e energía. Licenciada en Psicología, Magíster en Desarrollo y Comportamiento Organizacional, Diplomada en Gestión de Recursos Humanos, graduada en Gestión de la Innovación y Certificada en Liderazgo Estratégico.

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Daniela Cháves

Consultora asociada

Educadora de la Pontificia Universidad Católica y Master en Promoción de Lectura y en Universidad Castilla LaMancha en España. Se desempeña como consultora educativa en diversas instituciones educativas en el diseño de experiencias de aprendizaje para el desarrollo y evaluación de competencias profesionales. Es miembro del equipo docente de la Facultad de Educación de la Universidad de Ciencias Aplicadas y del Centro Cultural para la Educación Dinámica.
Se ha desempeñado como Jefa Nacional y encargada del diseño del Programa de Liderazgo de EnseñaPerú, miembro de la red global Teach for All, Jefa del área de Desarrollo Curricular y Assessment y miembro del comité directivo para la acreditación institucional de la Universidad de Ciencias Aplicadas.
Miembro del comité consultivo de la Facultad de Educación y del Grupo de Excelencia Académica (GEA) de la UPC y mentor en EnseñaPerú.

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Anna Castro

Consultora afiliada

Con más de 10 años de experiencia en distintas funciones: consultora estratégica, emprendedora y gerente de organización y finanzas. Actualmente es miembro del equipo docente de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez, en el departamento de Liderazgo. Ingeniera de Caminos, Canales y Puertos de la Universitat Politècnica de Catalunya, y MBA de ESADE Business School, de España. Coach ontológico de The Newfield Network. Certificada en “Art and Practice of Leadership” por Harvard – John F. Kennedy School of Government en US y con estudios de Liderazgo Estratégico por la Universidad Adolfo Ibáñez.

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Rodrigo Yépez

Consultor afiliado

Dirigió empresas multinacionales en varios países de Sudamérica, en sectores de servicios, financieros y logísticos, implementando modelos de gestión organizacional y liderazgo que han logrado transformaciones organizacionales exitosas y resultados de alto impacto para el negocio. MBA por la Universidad Adolfo Ibáñez e INCAE Business School y BBA con especialidad en Finanzas por The University of Texas at Austin en EEUU. Ha complementado sus grados académicos con diplomados de Estrategia, Liderazgo, Marketing y Gestión Organizacional de la Universidad de Belgrano y el Tecnológico de Monterrey.

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Michelle Saint-Jean

Consultora afiliada

Amplia experiencia profesional como coach de personas y organizaciones en procesos de cambio cultural, liderazgo, trabajo en equipo y desafíos outdoors. Docente Universidad Adolfo Ibáñez. Psicóloga clínica acreditada, Universidad Diego Portales. Especialista en terapia estratégica breve. Master en Psicología Clínica, Universidad Gabriela Mistral. Coach Ontológico acreditada por The Newfield Network.

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Guillermo Cuéllar

Consultor afiliado

Coach Ontológico y especialista en formación de habilidades gerenciales y en consultoría para equipos en crisis. Teólogo de la Universidad Católica de Chile, Magíster en Educación por la misma Universidad y Magíster en Desarrollo Organizacional por la Universidad del Desarrollo. Profesor de Liderazgo de la Universidad Adolfo Ibáñez.

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Gabriela Valdivia

Consultora afiliada

Consultora en desarrollo de capital humano, Coach Ejecutivo y Asesora en gestión de empresas. Con una amplia trayectoria ejecutiva, hoy se desempeña como Profesora invitada y coach del Diploma de Liderazgo y Coaching y Directora de la Certificación en Coaching Organizacional, ambos de la Universidad Adolfo Ibáñez. Ingeniero Comercial de la Universidad de Chile. Master en Psicología de las Organizaciones de la Universidad Adolfo Ibáñez. Coach Ontológico certificada por The Newfield Network. Diplomada en Liderazgo y Coaching por la Universidad Adolfo Ibáñez. Certificada por el Centro de Liderazgo Creativo de Estados Unidos (CCL) en aplicación y feedback de instrumentos 360. Certificada en Eneagrama para uso profesional por Ennegram Learning International (ELI). Coach Ejecutivo de Conscious Business Coaching (Diploma dictado por Fredy Kofman).

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Paulo Monteiro

Consultor afiliado

Ha trabajado en Publicidad y Marketing y en proyectos del ámbito de la formación integral y liderazgo para la juventud, vinculado a ONGs y Universidades, en México, Italia, EEUU y Chile. Consultor certificado por Symlog Consulting Group y Coach de Leadership Maturity Framework. Licenciado en Comunicaciones de la Pontificia Universidad Católica de Río de Janeiro. Licenciado en Filosofía del Ateneo Regina Apostolorum de Roma. Máster en Comunicación y Educación de la Pontificia Universidad Católica de Chile y la Universidad Autónoma de Barcelona. Profesor en MBA ejecutivo de la Fundação Getulio Vargas; Profesor invitado de la Fundação Dom Cabral.

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Patricio Mansilla

Consultor afiliado

Tiene amplia experiencia en temas de emprendimiento y educación, con trabajos tanto en ONGs como en el Gobierno, enfocado fundamentalmente en el área de aseguramiento de la calidad de educación escolar y administración de la educación superior. Ha sido profesor de Liderazgo de la Universidad Adolfo Ibáñez y consejero de Innova Chile de CORFO. Actualmente, es profesor de la Escuela de Negocios de la Universidad del Desarrollo y de la Universidad de los Andes. Ingeniero Civil Industrial y Magister en Ciencias de la Ingeniería de la Pontificia Universidad Católica de Chile. Master en Administración Pública de la Universidad de Harvard, siendo becario Fulbright y Becas Chile.

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Paula Gómez

Consultora afiliada

Consultor en gestión estratégica y calidad de vida laboral con amplia experiencia en formación y desarrollo de competencias y habilidades para el liderazgo, equipos de alto desempeño, comunicación efectiva y gestión del bienestar. Docente post grado Universidad del Desarrollo. Psicóloga clínica Pontifica Universidad Católica de Chile, especialista en Psicoterapia Breve. Magíster en Desarrollo Organizacional Universidad del Desarrollo.

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Ricardo Úbeda

Consultor afiliado

Licenciado Dirección y Administración de Empresas. Cursos post doctorado MIT (EE.UU.), Doctor en Dirección y Administración de Empresas por la Universidad Ramon Llull (Barcelona), Master International Purchasing MIP IQS School of Management, MBA Facultad Economía IQS. Profesor Titular e Investigador de la Escuela de Negocios. Profesor visitante-colaborador University of San Francisco EE.UU., ITESO Guadalajara México, Alta Dirección Honduras, El Salvador, Guatemala, Fu Jen University Taipei, Taiwán. Sus ámbitos de actividad consideran análisis financiero, modelamiento de negocios y sistemas de control de gestión, diseño de organizaciones de abastecimiento. En este contexto ha asesorado más de 50 empresas pymes y multinacionales en España, Chile, Colombia, China, Estados Unidos, Perú, Francia entre las que destacan, Claro, Entel, Salfacorp, Celima, Minera Pelambres, Larraín Vial, Aramark, Banco de Santander, La Polar, Codelco, Repsol, Endesa, Banco Santander, Televisión de Cataluña, Bodegas Torres, Agro Berries, Sol Melia, NuSkin (China), Almirall Prodesfarma, Arbora Ausonia, Aldingás, Quimipiel entre otras. Autor de más de 15 artículos en importantes revistas académicas. Sus áreas de investigación se centran en temas de abastecimiento y control de gestión. En 2013 recibió el premio a mejor profesor de la Escuela de Negocios de la Universidad Adolfo Ibáñez. Actualmente participa como Academic Advisor en PKF auditores. Consultor asociado de CLA Consulting especialista en control de gestión.

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Luis Huete

Consultor afiliado

Licenciado en Derecho, MBA por IESE Business School y Doctor en Administración de Empresas por Boston University. Fue becario Fulbright en los Estados Unidos y su tesis doctoral sobre estrategia de servicios de bancos comerciales fue premiada por el Decision Science Institute de Atlanta como la mejor tesis finalizada en Estados Unidos en el año 1988. Ha trabajado como investigador para Harvard Business School desarrollando material científico y participando en proyectos de investigación financiados por Bell Communications. Es profesor de IESE Business School desde 1982 y ha sido profesor en los programas Achieving Breakthrough Service y Advanced Management de Harvard Business School (Boston). Como profesor visitante participa regularmente en programas de la ESMT (Alemania), Instituto Internacional San Telmo (España), ISEM Fashion Business School (España), Timoney Leadership Institute (Irlanda), Deusto Business School (España) y otras escuelas de negocios de prestigio. También colabora con las Universidades Corporativas de Bupa (Reino Unido), ISS (Dinamarca), Omnicom (EE. UU.), OMG (UK), Telefónica (España), etc. Es autor de once libros de gestión el último de los cuales es “Liderar para el bien común” y escritor habitual de artículos en prensa de negocios. Luis es un reconocido conferenciante que ha desempeñado labores de speaker, consultor y facilitador de equipos de alta dirección en más de 700 empresas en 70 países. En España ha trabajado con más del 50% de las empresas del índice bursátil Ibex35. Luis Huete es Vicerrector de la International Academy of Management y miembro de los Consejos de Administración de las empresas Epikurean Resorts and Lifestyles en Tailandia, y Grupo Torrent y Altia Consultores en España. Asimismo es miembro de los Consejos Asesores de Adizes Graduate School (USA) y Lid Publishing. Además, es patrono de la Fundación de Arte Contemporáneo MNAC (España) y de la Fundación Real Dreams. Anteriormente fue consejero de Six Senses Resorts & Spas (Tailandia), Ecointegral (Córdoba), Corporación Financiera Arco (Madrid), PortAventura (Barcelona) y Llanera (Valencia). En los últimos años ha colaborado con Consejeros Delegados y sus equipos directivos en la definición de proyectos de transformación de la estrategia y de la cultura en empresas como: Banco Santander, BBVA, Cepsa, Enagas, Banesto, Arena–Havas Group, McDonald ́s-Spain, IBM-Spain, Meliá, Grupo Pascual, Neinver, Gocco, ITP, Altia, Loewe, Campofrío, Grupo Delaware, Rijk Zwaan (Holanda) Six Senses (Tailandia), Larrain-Vial (Chile), Graña y Montero (Perú), Grupo Brescia (Perú), Grupo AJE (Perú-España), Tricon (USA), ASSA (Panamá), Grupo Consenso (Ecuador), Rimac (Perú) y Banco Galicia (Argentina) entre otras. La mayor parte de sus clientes son empresas familiares.

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Alexander Grashow

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Alexander Grashow es Asesor Senior de Cambridge Leadership Associates (CLA). Antes de convertirse en asesor, Alexander ocupó el cargo de director general de CLA.
Él es administrador de la adaptación de negocios a gran escala, estratega, facilitador master, orador y autor. La carrera de Alexander se ha centrado en cómo las empresas y sus empleados puedan adaptarse y prosperar juntos. Él trabaja con compañías de Fortune 100, emprendedores sociales y compañías innovadoras y colaboraciones multipartidarias. Su obra creando el futuro de los negocios trata del discernimiento de cuál de las normas comerciales y las tradiciones se deben aplicar, del liderazgo entre los grupos y los intereses en competencia, la creación de la cultura y de como darle un nuevo sentido al trabajo.
Es co-autor de The Practice of Adaptive Leadership (Harvard Business Press, 2009) y Leadership in a Permanent Crisis (HBR). Alexander también sirve como un asesor de Clinton Global Initiative, y es Presidente y Co-Fundador de Co-Founder of the US Africa Children’s Fellowship.

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